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湖北省2010年会计管理工作要点

发表日期:2010年3月9日  本页面已被访问 410 次

各市、州、直管市、林区、县(市、区)财政局:

现将《湖北省2010年会计管理工作要点》印发给你们,请结合实际,统筹谋划,突出重点,制定本地区2010年会计管理工作计划,以实际行动推进会计工作科学化、精细化管理,充分发挥会计工作的职能作用,促使会计改革与会计管理工作更好地服务于财政经济大局,为完善社会主义市场经济体制作出新的贡献。

附件:《湖北省2010年会计管理工作要点》

 

二〇年一月十三

 

湖北省2010年会计管理工作要点

一、总体思路

2010年全省会计管理工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实科学发展观,紧紧围绕全省会计工作重点和财政中心工作,为全面推进会计管理科学化、精细化努力,不断提高会计管理效能和会计服务水平。

二、工作重点

(一)强化管理,抓紧抓好会计准则制度的有效实施

1)推进新《企业会计准则》在我省大中型企业的全面实施,不断提高会计核算与监督水平,更好地为企业生产经营活动和经济建设服务。

2)加大企业内部控制落实力度,全面提升企业管理层对内控工作的重视程度,引导和督促企业加快内部控制建设步伐。适时跟踪调查,着力探讨企业内部控制建设的有效途径。

3)加强与工会、教育、卫生等职能部门的沟通,确保《工会会计制度》、《高校会计制度》、《医院会计制度》落实到位,实现新旧会计制度平稳过渡。

(二)科学谋划,深入推进会计改革

4)为进一步贯彻落实《中华人民共和国会计法》,按照“湖北省会计管理年”活动要求,规范全省独立核算单位的会计行为,进一步推进部门预算、国库集中收付、政府采购和收支两条线管理等四项改革

5)不断完善村级会计委托代理服务,按照国家四部委文件精神,进一步推进和规范我省村级会计委托代理服务工作,及时研究和解决执行过程中遇到的问题

6)规范单位会计建账行为,落实《湖北省会计建账监督管理实施细则》,完善湖北会计建账监管信息系统。

7)深入调研,广泛征求意见,出台《湖北省会计信用等级评价管理暂行办法》。

(三)立足长远,继续实施会计人才战略

8)出台《湖北省高级会计人才管理暂行办法》,选拔首批省级会计领军人才,实施会计领军人才工程,逐步完善我省高级会计人才培养的长效机制。

9)做好高级会计师资格考评结合工作,完善高级会计专业技术资格的量化考评制度,建立客观、公正、公平、严格的高级会计师考试制度和科学、公开、透明的评审制度,不断提升高级会计师的社会影响力。
    
10有计划、有步骤地开展会计人员继续教育,全面提高会计人员综合素质,全面加强会计队伍诚信建设和职业道德教育,不断提升会计行业的社会公信力。

(四)开拓创新,逐步推进会计管理信息化

11)健全和完善会计专业技术资格考试制度,全面实行会计专业技术资格考试网报系统,简化报名程序,提高考生报名方式的便捷性和信息的准确性,实行网上阅卷。

12)严把会计从业人员准入关,加强对会计从业人员规范化、精细化、科学化管理。按照财政部印发的《会计从业资格考试大纲(修订)》,重新修订我省《会计从业资格考试大纲》,进一步完善会计从业资格考试题库,开发“会计从业资格考试网上报名、考试、人员综合管理系统”,试行无纸化考试新模式。

(五)强化监管,加强会计中介机构管理

13)进一步做好会计师事务所的行政审批工作。一是按照国务院办公厅转发财政部《关于加快发展我国注册会计师行业的若干意见》和省人民政府办公厅《关于促进我省注册会计师行业科学发展的意见》的文件精神,扎扎实实地推动我省注册会计师行业实现新的发展。二是认真做好会计师事务所的行政审批工作,建立进退有序的监管机制,积极探索和扶持会计师事务所做大做强的可行途径,同时探索完善对会计师事务所尤其是中小会计师事务所的服务监管机制。三是深入贯彻落实新《注册会计师法》,强化会计师事务所的审批管理。

14加强代理记账管理。严格审批条件、规范审批流程、完善审批制度,加强后续监督,提高代理记账机构执业质量。
   
15)加强对会计从业人员继续教育培训市场的监管,落实《会计法》的有关要求,为会计从业人员提供优质的服务。

(六)顺时应势,活跃会计学术交流

16)围绕经济和社会发展需要,充分发挥会计学会、珠心算协会、总会计师协会等社团组织的作用,做好会计重点课题研究工作,加强会计学术交流。

17)组织举办全国少数民族珠心算比赛,努力提高珠心算教育水平,积极引导珠心算教育事业的健康发展。

18)以总会计师的体制和机制建设问题为抓手,重点研究后金融危机时代企业的财务战略和企业内部控制,举办企业内部控制研讨会,对全省总会计师的配置情况进行调查。

(七)加强调研,重视会计改革和发展问题的研究

19)重视会计工作一线资料的收集和基层调研,在全省开展会计专项调研,做好信息采集和跟踪分析工作,形成有价值的调研报告,确保每项管理政策的修改和制定有现实针对性,切实提高管理效能。

20)收集整理2007-2009年部、省制定下发的制度和文件并汇编成册。



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  相关评论:    

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